ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΜΕ ΤΟ ΔΗΜΑΡΧΟ ΚΑΡΔΙΤΣΑΣ

Στις 12/5/2015 έγινε συνάντηση του ΔΣ του συλλόγου με το Δήμαρχο Καρδίτσας κ. Αλεξάκο, για διάφορα θέματα του Δήμου. Τα θέματα που τέθηκαν προς συζήτηση  είναι τα κάτωθι:

1) Τα γάλατα του προσωπικού καθαριοτητας

Ο Δήμαρχος είπε ότι το θέμα το παρακολουθεί  και προσπαθεί να λύσει το θέμα με την έλλειψη προσωπικού στο γραφείο προμηθειών, το οποί ειναι φορτισμένο με πολλούς διαγωνισμούς.

2) Ελλειψη προσωπικού και στόλου στην καθαριότητα

Σε συνάντηση του Δημάρχου με τον υπουργό και το γ/γ του Υπουργείο Εσωτερικών έθεσε το θέμα της έλλειψης προσωπικού και τόνισε ότι αν δεν βρεθούν πόροι για την προμήθεια νέου στόλου, υπάρχει ο κίνδυνος πολλοί Δήμοι να μην μπορεσου να λειτουργήσουν τα τμήματα καθαριότητας και να οδηγηθούν σε ιδιωτικές πρωτοβουλίες.

Ο κ. Αγγέλου ανέφερε  ότι σε περίπτωση ιδιωτικοποιήσεων της καθαριότητας θα υπάρξει αντίδραση των εργαζομένων και των σωματείων.

Ο Δήμαρχος έκανε επίσης πρόταση οι πόροι να βρεθούν από χρηματοδότηση του ΕΣΠΑ.

Η άλλη ροτα επίσης πρότεινε, να υπάρξει πρόταση στη ΚΕΔΕ  ένα ποσοστό της ΣΑΤΑ να πηγαίνει κάθε χρόνο για την προμήθεια του στόλου.

Ακόμα ο Δήμαρχος σχετικά με την έλλειψη προσωπικού, το πρόβλημα είναι πολύ έντονο στο Δήμο μας σε όλα σχεδόν τα τμήματα. Η ανακοίνωση της κυβέρνησης, για προσλήψεις προσωπικού στην τοπική αυτοδιοίκηση αντιστοιχεί για το Δήμο μας 1,5 άτομο. Το αίτημα του Δήμου για μόνιμο προσωπικό έφυγε για 12 άτομα.

3) Ρύθμιση δανείων

Ο Δήμαρχος είπε, ότι σε μια νέα επιτροπή διαπραγμάτευσης της ΚΕΔΕ, όπου συμμετέχει, αλλά και στην συνάντηση στο Υπουργείο Εσωτερικών έθεσε το ζήτημα των  υπερχρεωμένων Δήμων και κατέθεσε προτάσεις για ένα ρεαλιστικό και εφαρμόσιμο πρόγραμμα εξυγίανσης, για μείωση των τοκοχρεολυσίων και παράταση αποπληρωμής.

4) Ο.Ε.Υ.

Ο Οργανισμός έχει σχεδόν ολοκληρωθεί και σύντομα θα είναι έτοιμος να συζητηθεί στο ΔΣ. Για πολλά όμως τεχνικά θέματα, που πιθανά προκύψουν από αλλαγές σε δ/νσεις και τμήματα, έχει ετοιμαστεί ερώτημα προς το Υπουργείο Εσωτερικών για διευκρινήσεις σε σχετικά ερωτήματα.(όπως και για τα θέματα των  προϊσταμένων οργανικών μονάδων).Υποσχέθηκε να καλεστεί ο σύλλογος , για συζήτηση του ΟΕΥπριν το ΔHM.ΣYMB. και να τεθεί σε διαβούλευση προς τους εργαζόμενους πρίν τεθεί στην εκτελεστική επιτροπή, όπως προτάθηκε απο την άλλη ροτα.

5) Α' Λύκειο

Για την στέγαση των υπηρεσιών του Δήμου στο Α' Λύκειο, όπως και άλλη φορά τόνισε,  ότι θέλει να βρεθεί ο καλύτερος τρόπος ώστε να υπάρξει μετακίνηση όλων των υπηρεσιών του Δήμου στο παλιό Α ΄Λύκειο ( εκτός από 1 ΚΕΠ που θα πάει στην αγορά). Γίνεται προσπάθεια να ενταχθεί στο πρόγραμμα ΕΞΟΙΚΟΝΟΜΩ, ώστε να υπάρχει μειωμένο κόστος.

Στη συνέχεια, η άλλη ροτα έθεσε τα εξής θέματα:

1) Η συναντήσεις με το Δήμαρχο να γίνονται τις απογευματινές ώρες

2) Για το ΔΟΠΑΚ τέθηκε το θέμα του 15ημερου στους εργαζόμενους των Αορίστου Χρόνου, όπως ισχύει απο τον Απρίλιο και στο Δήμο, αλλά και την συγχώνευση του στο Δήμο, όπως υποσχέθηκε.

Ο Δήμαρχος είπε ότι είναι θετικός και στα 2 και ήδη στον νεο ΟΕΥ του Δήμου έχουν αναπτυχθεί οι δράσεις και τα αντικείμενα του ΔΟΠΑΚ και στη συνέχεια θα προχωρήσει με προσεκτικά βήματα, έχοντας την εμπειρία της ΔΗΚΕΚ.Του υπνθυμίσαμε ότι υπήρχε δημόσια δέσμευση για συγχώνευση  μέχρι το Πάσχα και ήδη ο χρόνος αυτός έχει παρέλθει.

3) Πολεοδομία – τεχνική υπηρεσία & Πρόνοια

Για την έλλειψη προσωπικού των παραπάνω υπηρεσιών που έχουν αναλάβει ευθύνες και καλύπτουν όλο το νομό Καρδίτσας, πέρα απο το Δήμο μας. με συνέπεια οι εργαζόμενοι στις υπηρεσίες αυτές να έχουν εξοντωθεί τόσο ψυχικά όσο και εργασιακά. Είπε ότι για τη Πρόνοια έχει συζητήσει με το Δήμο Σοφάδων  να αναλάβει τους τσιγγάνους, ενώ για την πολεοδομία θα πρέπει να υπάρξει νέο θεσμικό πλαίσιο.Δεν είναι αρνητικός να συζητήσει το θέμα και με τους άλλους δημάρχους

4) Δημοτική Αστυνομία

Θα υπάρξει υπο σύσταση της Δημοτικής Αστυνομίας, αλλά με προσωπικό δηλ. 5-6 άτομα.Εκτιμά ότι τόσες θα είναι και οι αιτήσεις για επαναφορά στον Δήμο

5) ατομικά ειδη προστασιας

Ηταν θετικός στην πρόταση κατα τη  διανομή των ατομικών ειδών εργασίας , όταν θα γίνει, να παραβρίσκεται για έλεγχο στην διαδικασία και ο σύλλογος.